概要：协助设计总监全面管理设计部组内设计工作，包括但不限于人员调配、工作安排、及各项目进行期间的质量监管，加强各部门协作，促进公司各项目环节的高效完成。

1、合理安排所负责项目的日常设计工作； 
2、对项目前期及合同签定阶段的工作负责；
3、对项目概念、方案、施工图阶段的工作协调并对最终成果负责；
4、对方案及施工图阶段项目使用的各类材料、灯具选样最终成果负责；
5、对项目内设计师的工作流程及工作成果的质量负责；
6、对同项目甲方的日常沟通、协调工作负责；
7、对驻场设计师针对现场状况做的重大设计变更做确认工作；
8、监控各项目的设计进度，确保工程竣工阶段的有效实施；
9、总结和分析完工项目的设计缺陷问题，并提出改进及优化方案；
10、主持项目论证和相关技术专业会议，审查与优化各阶段的设计方案、施工图纸，确保设计成果的科学合理性，消除设计弊端与隐患，杜绝因设计缺陷造成的返工；
11、跟踪、研究国内外装修设计潮流和趋势，组织进行项目的研发，提高项目的设计水平，做好设计环节的成本控制；
12、负责组织编制和完善设计部相关的管理制度和流程，对执行过程进行监督；
13、整合公司资源，协调各方面的专业力量，开展公司内部人员的培训和发展；
14、完成上级临时交办的各项工作；
15、严格遵守公司颁布的各项规章制度。

任职资格：
1、八年以上商业设计领域相关工作经历；
2、五年以上独立把控项目全案过程及团队管理经验；
3、独立主持过不低于三个大型商业类项目（购物中心、商业综合体、旧城改造优先），装饰方案设计能力强、设计思维活跃、独到，具备一定手绘功底；
4、设计理论知识丰富、扎实，熟悉设计相关规范、标准等；对装饰设计所涉及的其他专业也具有较强的理论知识；
5、掌握行业最新资讯，有良好的沟通能力和协调内外各部门的能力；
6、具有较强的责任心、感召力和凝聚力，能独立带领团队，同时具备良好的敬业精神和职业道德操守。